x
HOCH
Hat aussergewöhnlich hohe Ansprüche an die eigene Leistung und die Leistung anderer. Pragmatisch, systematisch, genau.
Kann als tolerant, flexibel und anspruchslos beschrieben werden
x
Hat aussergewöhnlich hohe Ansprüche an die eigene Leistung und die Leistung anderer. Pragmatisch, systematisch, genau.
x
Wirkt entspannt und nachsichtig im Hinblick auf Leistungsansprüche; kann nachlässig und unorganisiert wirken.
x
Perfektionistisch in Hinblick auf die Qualität der Arbeitsergebnisse und achtet bei der Fertigstellung penibel auf Details, präzise und wetteifernd.
x
Handlungsorientiert, arbeitet schnell, zielführend. Kann wichtige Details übergehen.
x
Sorgfältig und unflexibel bei Plänen, Zeiteinteilungen, Regeln und Arbeitsabläufen; organisiert, gründlich, effizient, Managementstil jedoch geprägt durch exzessive Kontrolle.
x
Flexibel, wenig Probleme in unklaren Situationen zu arbeiten; scheint Regeln und Richtlinien wenig Beachtung zu schenken, zeigt manchmal Schwächen in Planungskompetenzen und bringt Dinge nicht immer zu Ende.
